31.10.2025

Цеховой книговорот

Профактивисты Машиностроительного завода имени М. И. Калинина организовали прямо в цехе буккроссинг-полку — точку по обмену книгами. С инициативой дать вторую жизнь своим прочитанным книгам, поделившись ими с коллегами, выступила инженер-технолог Анастасия Подобед.

Буккроссинг — это способ обмена книгами с совершенно незнакомыми людьми. Это стирающая границы пространства библиотека или клуб, как угодно. Это сообщество читателей, которые не хотят или не имеют возможности покупать и хранить книги, но все равно предпочитают бумажный вариант изданий. Это некий книжный круговорот, суть которого заключается в путешествии книги по читателям. То есть человек, прочитав книгу, оставляет ее в общественном месте (в кафе, парке, на станции метро и т. п.) для того, чтобы кто-то другой мог случайно эту книгу найти и прочесть, а затем вновь оставить в точке буккроссинга — для следующего читателя. И так — снова и снова. Идею буккроссинга предложил американский специалист по интернет-технологиям Рон Харнбеккер еще в 2001 году, с тех пор она стала модной и популярной во всем мире. А недавно «книговорот» появился и на ЗиКе.

— Я почти всегда выбираю настоящие, печатные книги.  И пусть они дорогие, часто — «на один раз», зато какое удовольствие вдохнуть неповторимый запах типографской краски и пошелестеть страницами… Ни одна самая навороченная электронная «читалка» не обладает такой магией, как бумажная книга. — рассказывает Анастасия Подобед. — Вот так и получилось, что дома у меня скопились прочитанные книги, которые уже долгое время без дела пылились на полках.

«А ведь им можно дать вторую жизнь!» — решила Анастасия и для начала принесла сборники коротких рассказов коллегам в техбюро. Ребята с удовольствием взялись за чтение, а девушка решила закрепить успех и отправилась за поддержкой к профактиву и замначальника подразделения А.В. Сенникову, который не только поддержал проект, но и сам впоследствии принес несколько книг. Буквально через пару дней в цехе появилась буккроссинг-полка. Сегодня на ней порядка 40 изданий: русская и зарубежная классика, книги по психологии, фантастика, современная литература, справочники. Пока что большая часть изданий из запасов Анастасии Подобед, но и другие работники цеха потихоньку пополняют библиотеку, да и сами охотно берут почитать книги, принесенные коллегами.

— Это очень удобно — «не отходя от кассы», выбрать интересную книжку, — делятся калининцы. — Конечно, у нас есть профсоюзная библиотека, но, так как цех находится на другом конце завода, в обед туда не успеть. А вечером мы часто работаем сверхурочно, допоздна, поэтому — тоже мимо. В этих условиях цеховой буккроссинг может стать настоящим спасением.

Особенно по душе книжная «затея» Анастасии Подобед может прийтись иногородним коллегам и тем, кто живет в отдаленных районах Екатеринбурга. Ежедневно они проводят в дороге массу времени, которое можно потратить с пользой и удовольствием. Час езды в автобусе — это же несколько десятков страниц книги, которую давно хотелось прочитать, да все не находилось времени. А тут можно разом убить двух зайцев: и путь на работу-с работы скрасить, и удовольствие от увлекательного сюжета получить!

Организаторы надеются, что желающих примкнуть к цеховому «литературному кружку» вскоре станет еще больше: осень вступила в свои права, садово-огородный сезон завершен, и у калининцев по вечерам наконец-то появилось свободное время, которое можно посвятить чтению.

— Книгу, чтобы она была нужна, чтобы «жила», необходимо читать, а не ставить на полку «для красоты», — подчеркивает Анастасия Подобед. — Поэтому я уверена, что наш проект будет развиваться и набирать популярность. А возможно, даже послужит примером для других подразделений. Ведь что может быть прекрасней, чем освободить хорошую книгу из плена пыльного шкафа и отправить ее в прекрасное путешествие к новым читателям?

— Цеховой буккроссинг — замечательная инициатива, — говорит профсоюзный лидер ПАО «Машиностроительный завод имени М. И. Калинина» Марина Никитина. — Ведь это не просто организация увлекательного досуга, но и мощный инструмент сплочения коллектива: после прочтения интересной книги, заводчане обмениваются впечатлениями, находят общие «точки соприкосновения» с коллегами, становятся ближе и дружнее.

Наталья Яресько, член комиссии по информационной работе, специалист газеты «Калининец»